LOT zmniejszy poziom zatrudnienia. Narodowy przewoźnik podpisał porozumienie ze związkowcami
Jest porozumienie w Polskich Liniach Lotniczych LOT w sprawie odejść z firmy. Spółka poinformowała, że podpisali je z zarządem przedstawiciele wszystkich związków zawodowych. W pierwszym półroczu 2021 roku narodowy przewoźnik dostosuje zatrudnienie do post-covidowej rzeczywistości. Oznacza to rozstanie z nie więcej niż trzystoma pracownikami.
2021-01-20, 12:46
Posłuchaj
LOT tworzy obecnie około 8 tysięcy miejsc pracy bezpośrednio oraz w związanych z nim spółkach serwisowo-obsługowych. Na mocy zawartego porozumienia, odejdzie do trzystu pracowników, z czego około połowa- w pierwszych dwóch kwartałach tego roku. W ciągu kolejnych dwóch lat ze spółką pożegna się około 150 osób, które osiągną w tym czasie wiek emerytalny.
Powiązany Artykuł
PLL LOT ogranicza rejsy międzynarodowe i krajowe z powodu koronawirusa. Zobacz, co się zmieni
Na początku odejścia dobrowolne
W pierwszej kolejności przewidziano możliwość dobrowolnego zgłaszania się pracowników chcących odejść ze spółki, w tym osób, które w ciągu najbliższych dwóch lat osiągną wiek emerytalny. W drugiej kolejności odejdą osoby dobrane na podstawie ustalonych przez zarząd i stronę związkową kryteriów. Dla tych pracowników przewoźnik przewidział dodatkowe świadczenia pieniężne oraz działania aktywizujące, które pomogą odnaleźć się na rynku pracy.
Lotnictwo liże rany po fatalnym roku
Rok 2020 był najgorszym w historii światowego lotnictwa. Według prognoz IATA branża będzie odczuwać skutki pandemii jeszcze przez wiele lat, a poziom ruchu lotniczego z 2019 roku zostanie osiągnięty na przełomie 2024 i 2025 roku.
PolskieRadio24.pl, IAR, md
REKLAMA
REKLAMA