Ponad 13,5 mln Polaków nie chce pracować

Potrzebna jest większa efektywność w wykorzystywaniu nowych instrumentów, które mają poprawić sytuację osób najbardziej oddalonych od rynku pracy.

Populacja osób zawodowo biernych w II kwartale tego roku uległa nieznacznemu zmniejszeniu w porównaniu z analogicznym okresem roku ubiegłego. Zmniejszyła się zaledwie o 0,8 proc. (tj. 103 tys.) i wynosi obecnie ponad 13,5 mln obywateli. Chociaż w ciągu ostatnich pięciu lat liczba osób biernych zawodowo systematycznie spada, to dynamika tych zmian jest zdecydowanie zbyt niska.

- Mówimy o osobach najbardziej oddalonych od rynku pracy. O tych, którym ze względu na swoje ograniczenia instytucjonalne, prawne i finansowe nie są w stanie pomóc od lat Publiczne Służby Zatrudnienia. Często nawet nie starają się tego robić – powiedział Grzegorz Tokarski, wiceprezes Zarządu Krajowego Centrum Pracy, spółki z Grupy Kapitałowej Work Service. - Dziś liczy się skuteczność zatrudnieniowa, a także efektywność wydatkowanych środków. Gdybym był dyrektorem urzędu pracy musiałbym aktywizować tylko tych, którzy rokują. To oni podwyższają wskaźniki, a ich aktywizacja jest tańsza – dodał Grzegorz Tokarski.

REKLAMA

Przyczyny bierności zawodowej

Z danych GUS wynika, że przyczyny bierności zawodowej Polaków od lat są wciąż takie same.

W tym roku 43,3 proc. biernych zawodowo stanowiły osoby w wieku produkcyjnym. Podstawową przyczyną braku aktywności zawodowej jest nadal nauka i uzupełnianie kwalifikacji (26,3 proc.). Drugą najczęściej podawaną przyczyną były obowiązki rodzinne związane z prowadzeniem domu, które przyczyniły się do rezygnacji z aktywności zawodowej u 24,3 proc. osób. Jest to 1,3 p.p. więcej niż przed rokiem. Częściej wskazywano również chorobę lub niepełnosprawność. Spowodowała ona brak aktywności zawodowej 23,8 proc. osób i jest to wzrost o 0,7 p.p. Emerytura zaś była powodem niewykonywania i nieposzukiwania pracy dla 12,3 proc. osób i w stosunku do II kwartału 2013 r. udział ten zmniejszył się o 1,4 p.p.  Natomiast tylko nieznacznie uległ zmianie odsetek osób zniechęconych bezskutecznością poszukiwania pracy, w omawianym kwartale wyniósł 8,1 proc.

GUS: bezrobocie najniższe od 2010 roku.

REKLAMA

Źródło: TVN24 Biznes i Świat/x-news

"Bezrobocie staje się mitem"

W wielu regionach Polski bezrobocie staje się mitem – mówi Tomasz Hanczarek, prezes Zarządu Work Service SA. - Jest wiele możliwości i ofert pracy, którymi nawet osoby nieaktywne zawodowo nie są zainteresowane. Pracodawcy często decydują się na pokrycie kosztów zakwaterowania, aby zachęcić kandydatów do podjęcia pracy poza miejscem zamieszkania. Barierą jest jednak cały czas niska mobilność Polaków. Osoby długotrwale oddalone od rynku pracy nie mają pomysłu na siebie, a często brakuje im też energii na zdobycie dodatkowych kwalifikacji, żeby uzupełnić wieloletnią lukę kompetencyjną – dodał Tomasz Hanczarek.

Krzysztof Inglot, dyrektor działu rozwoju rynków w Work Service potwierdza, że osoby bierne zawodowo paradoksalnie należą do najmniej zdeterminowanych do podjęcia zatrudnienia. - Doświadczyliśmy tego wielokrotnie na targach pracy, gdzie frekwencja wśród bezrobotnych jest bardzo niska. Kandydaci kierowani do nas z urzędów pracy zainteresowani są raczej zaświadczeniem o niezdolności do pracy, niż faktycznym zatrudnieniem – dodaje Krzysztof Inglot.

REKLAMA

W ciągu ostatnich pięciu lat liczba osób biernych zawodowo spadła

Na przestrzeni ostatnich pięciu lat liczba osób biernych zawodowo spadła z 14,2 mln obywateli do obecnego poziomu. To rzecz warta podkreślenia. Jednak biorąc pod uwagę wyzwania demograficzne, przed którymi obecnie stoi Polska, jak i nieustającą gotowość Polaków do emigracji zarobkowej, priorytetem powinno być włączenie do rynku pracy osób najbardziej od niego oddalonych. Wymaga to radykalnych i skutecznych mechanizmów, które pozwolą właściwie zdiagnozować przyczyny tego zjawiska i zaimplementować rozwiązania, które zachęcą tę grupę do pracy zawodowej.

Źródło: Work Service, awi