Kobiety w IT zarabiają tyle, ile mężczyźni

Posłuchaj

O kobietach w branży IT w audycji Wszystko o gospodarce radiowej Jedynki mówi Łukasz Grzeszczyk z Hays Poland (Elżbieta Mamos, Naczelna Redakcja Gospodarcza Polskiego Radia)

Dodaj do playlisty

Dodaj do playlisty

To szansa dla młodych ... mężczyzn i kobiet, które nota bene świetnie się w  tych zawodach odnajdują. Potwierdza to raport "Kobiety w branży  IT".

Duże zadowolenie z pracy

- Z badań wynika, że kobiety, które mają na co dzień przyjemność pracować w IT są zdecydowanie zadowolone z miejsca, w którym pracują, z tego jak są wynagradzane oraz z tego co ta branża daje im w perspektywie rozwoju zawodowego – wyjaśnia Łukasz Grzeszczyk z Hays Poland.

Duże zapotrzebowanie na pracę

- Mamy młode kobiety w wieku od 25 do 35 lat. Widać skutki akcji „Dziewczyny na politechniki”. Te kobiety dostrzegają dla siebie miejsce w branży IT, zaś sama branża zdecydowanie tych kobiet potrzebuje. Jest to jedna z gałęzi rynku, która rozwija się najintensywniej. Brakuje 50 tys. osób do pracy w IT. Widać wyraźny wzrost zainteresowania firm IT kobietami – przekonuje gość radiowej Jedynki.

Równość płci

Ważne jest to, że kompetencje nie mają płci. Kobiety jak i mężczyźni znakomicie się do tej pracy nadają. - Co więcej wynagrodzenia w branży IT nie są zależne od płci. Na tym rynku jesteśmy równi – dodaje.

Polki pracujące w tej branży podkreślały, że owszem cenią sobie zarobki, ale też  brak sztywnej hierarchii oraz  łatwość znalezienia pracy.

Elżbieta Mamos, abo