Coraz więcej Ukraińców w polskich firmach

Posłuchaj

Ukraińcy są "na czasie". Coraz więcej ich w polskich firmach (Sylwia Zadrożna/Naczelna Redakcja Gospodarcza)

Dodaj do playlisty

Dodaj do playlisty

Pracowników z Ukrainy najczęściej znajdziemy w dużych firmach, 40 procent z nich deklaruje zatrudnianie Ukraińców. W średnich przedsiębiorstwach odsetek ten wynosi 29 procent, a w małych 18.

Zdaniem ekspertów konieczne są dalsze zmiany w polityce migracyjnej, a tych oczekują zarówno nasze firmy, jak i ukraińscy pracownicy. 3 na 4 Ukraińców chce pracować w Polsce dłużej niż pół roku. Wydłużenia tego czasu oczekuje też 66 procent pracodawców.

Trzeba kolejnych zmian w pracy sezonowej

Na początku roku rząd zrobił pierwszy dobry krok i wprowadził nowy typ zezwolenia na pracę sezonową. Tylko w pierwszym półroczu złożono aż 157 tysięcy takich oświadczeń. Biorąc jednak pod uwagę ogromne potrzeby - konieczne są kolejne zmiany. Wydłużenie czasu legalnej pracy w ramach uproszczonej procedury zatrudniania  z jednej strony pomogłoby firmom, bo zmniejszyłaby się rotacja pracowników, z drugiej zaś Ukraińcy, którzy mogliby spędzać więcej czasu w Polsce jeszcze mocniej wspieraliby naszą gospodarkę.

W pracy na dłużej

Pracodawcy dodatkowo liczą na wydłużenie czasu przebywania w Polsce na podstawie zezwolenia na pracę z 3 do 5 lat - tu mamy aż 38 procent wskazań oraz ułatwienie formalności pozwalających ubiegać o dłuższy pobyt pracownika z Ukrainy w Polsce - 35 procent wskazań. Co czwarty pracodawca uważa, że powinna powstać lista zweryfikowanych firm, które łatwiej mogłyby rekrutować pracowników z Ukrainy w ramach uproszczonej procedury.

Jeśli chodzi o samą Ukrainę, to masowa emigracja z jednej strony przyczyniła się tam do spadku bezrobocia i poprawy standardu życia obywateli, ale z drugiej prowadzi do drenażu specjalistów, którzy w Polsce często pracują poniżej swoich kwalifikacji.

Naczelna Redakcja Gospodarcza, Jedynka, Sylwia Zadrożna, md