Minimalna stawka godzinowa kłopotliwa dla niektórych pracodawców
Minimalna stawka 12 złotych za godzinę uderzy w profesje rozliczane prowizyjnie i ryczałtowo. Pracodawcy mają katalog zawodów, które chcą wyłączyć z ustawy w tej sprawie - pisze "Puls Biznesu".
2016-03-02, 07:38
Jak czytamy w dzienniku, według zapowiedzi premier Beaty Szydło z expose, minimalna stawka godzinowa ma obowiązywać od 1 lipca. Obecnie trwają konsultacje społeczne dotyczące projektu ustawy o minimalnym wynagrodzeniu, przygotowanym przez resort pracy.
Związkowcy: to nie rozwiązuje problemu umów śmieciowych
Na spotkaniach Rady Dialogu Społecznego związkowcy podnosili, że nie rozwiązuje ona problemu umów śmieciowych. Z kolei pracodawcy alarmowali, że godzi ona w profesje rozliczane prowizyjnie. Najprostszy przykład to osoba roznosząca ulotki, która pracuje nie na godziny, lecz na akord i dostaje zapłatę od liczby rozdanych ulotek. Pracodawcy wystąpili więc do resortu o wyłączenie spod rygorów ustawy zawodów rozliczanych w ten sposób.
Ucierpi branża pożyczkowa?
"Puls Biznesu" pisze, że ustawa w obecnym kształcie uderzy też na przykład w branżę pożyczkową, która już wnioskuje o wyłączenie z ustawy. Podobnie jest na przykład z firmami turystycznymi.
IAR, awi
REKLAMA
REKLAMA