Dobre wiadomości z rynku pracy. Stopa bezrobocia nie wzrosła, mimo koronakryzysu, przybywa ofert pracy
Jak informuje Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, szacowana stopa bezrobocia rejestrowanego we wrześniu wyniosła 6,1 proc. i utrzymała się na tym samym poziomie, co w sierpniu. Oznacza to także, że od czterech miesięcy pozostaje na takim samym poziomie. Przybywa też ofert pracy w urzędach zatrudnienia.
2020-10-06, 10:38
Jak podało MRPiPS, w porównaniu z końcem sierpnia br. liczba bezrobotnych spadła o 3,3 tys. i finalnie wyniosła 1 mln 24,7 tys. osób.
Powiązany Artykuł
Polska z najniższym bezrobociem w Europie. Pomogły nie tylko rządowe tarcze
Z kolei w sierpniu liczba osób bezrobotnych zarejestrowanych w urzędach pracy spadła o ok. 1,5 tys.
Ekonomista – rynek pracy w Polsce zaskakująco mocny, działają tarcze
Resort szacuje, że na koniec roku stopa bezrobocia rejestrowanego nie będzie większa niż 7 proc. - ocenił we wtorek główny ekonomista PKO BP Piotr Bujak komentując dane MRPiPS dot. szacowanej stopy bezrobocia we wrześniu.
Powiązany Artykuł
"Bezrobocie w Polsce sporo poniżej unijnej średniej". Szefowa MRPiPS o danych Eurostatu
- Rynek pracy w Polsce jest zaskakująco mocny. Duża skuteczność tarcz. Stopa bezrobocia rejestrowanego we wrześniu (wg wstępnego szacunku) bez zmian 6,1 proc. Na koniec roku wg mnie nie będzie większe niż 7 proc. To lepiej niż w najbardziej optymistycznych scenariuszach z początku pandemii" - napisał we wtorek na Twitterze główny ekonomista PKO BP Piotr Bujak.
REKLAMA
Spadek bezrobotnych w 11 województwach, niewielki wzrost tylko w jednym
Spadek liczby bezrobotnych odnotowano we wrześniu w 11 województwach, przy czym najsilniejszy był w woj. lubelskim (-1,9 proc.), świętokrzyskim (-1,4 proc.) i dolnośląskim (-1,1 proc.).
Resort poinformował, że stopa bezrobocia wzrosła tylko w województwie pomorskim (wzrost o 0,1 pkt. proc. w porównaniu z końcem sierpnia).
W 7 województwach natężenie bezrobocia w odniesieniu do sierpnia nie zmieniło się, a w 8 województwach zmniejszyło się - spadek kształtował się w przedziale od 0,1 pkt. proc. w woj. lubelskim, dolnośląskim, lubuskim, łódzkim, mazowieckim, podkarpackim, świętokrzyskim i warmińsko-mazurskim do 0,2 pkt. proc. w lubelskim.
Tarcze obroniły etaty
- Dzięki wprowadzeniu tarczy antykryzysowej zmiany na rynku pracy nie są tak gwałtowne, jak jeszcze prognozowano w marcu. Poziom bezrobocia nie wzrósł drastycznie w okresie pandemii – mówi minister Marlena Maląg.
REKLAMA
W ramach trzech tarcz – antykryzysowej, finansowej i pomocowej – na ochronę miejsc pracy i zapewnienie płynności finansowej firm rząd przekazał już ponad 142 mld zł.
Polska drugim krajem po Czechach w Unii z najniższym bezrobociem
Według ostatnich danych Eurostatu w sierpniu 2020 roku Polska była po Czechach drugim krajem w UE o najniższej stopie bezrobocia, osiągając stopę na poziomie 3,1% wobec 7,4% wśród wszystkich państw unijnych i 8,1% w strefie Euro. Stopa bezrobocia w kraju była o 0,1 pkt proc. mniejsza niż w lipcu b.r. i utrzymała się na tym samym poziomie, co rok temu.
Sposobem na kryzys – praca zdalna
Praca zdalna zapewniła ciągłość działania firm i jest szansą na aktywizację zawodową nowych grup społecznych
Dzięki wprowadzonej w ramach jednaj z tarcz, pracy zdalnej w czasie lockdownu firmy mogły utrzymać ciągłość działań operacyjnych.
REKLAMA
Zgodnie z danymi GUS liczba osób pracujących w domu podwoiła się w II kwartale zarówno w stosunku do poprzedniego roku, jak i poprzedniego kwartału. Aż 13,1% wszystkich pracujących w II kwartale wykonywało pracę w domu.
Duża część firm, która rozpoczęła swoją działalność w sieci w wyniku lockdownu zapewne ją utrzyma, co korzystnie wpłynie na ich rozwój. Tym bardziej, że ograniczenia wprowadzone w celu przeciwdziałania rozprzestrzenianiu się koronawirusa wpłynęły na zmianę zachowań i decyzji zakupowych konsumentów.
Praca zdalna ma wejść do kodeksu pracy
Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom pracodawców i pracowników, Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej pracuje nad wprowadzeniem pracy zdalnej do kodeksu pracy na stałe. Zmiany te mogą przyczynić się także do aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych ruchowo oraz tych, zamieszkujących w dalszych zakątkach Polski, z ograniczonymi możliwościami komunikacyjnymi.
- Praca zdalna stanowi niewątpliwie ogromną szansę na poprawę możliwości osób z niepełnosprawnościami na rynku pracy i na ich rozwój zawodowy, ale może też być ograniczeniem w budowaniu i utrzymywaniu więzi międzyludzkich i powodować zamknięcie osoby niepełnosprawnej w środowisku domowym. Z tego powodu taka forma pracy powinna być dostępna, wszędzie tam gdzie da się ją zastosować, ale jednocześnie powinien być to wolny i świadomy wybór każdego pracownika. Dlatego, przy tworzeniu przepisów jest zabezpieczenie interesów obu stron stosunku pracy (pracownika i pracodawcy), co oznacza że wszystkie kwestie związane z pracą zdalną powinny być przedyskutowane na forum RDS. Zależy nam na wypracowaniu porozumienia w tej sprawie – dodaje minister Marlena Maląg.
REKLAMA
Coraz łatwiej można znaleźć pracę niż jeszcze w pierwszych miesiącach pandemii
Rośnie liczba ofert pracy zgłaszanych do urzędów pracy
Liczba ofert pracy rośnie, zarówno tych zgłaszanych do urzędów pracy, jak i pojawiających się na portalach internetowych. Jeszcze w kwietniu br. pracodawcy zgłosili do powiatowych urzędów pracy ok. 58 tys. wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej. We wrześniu 2020 roku liczba wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej zgłoszonych przez pracodawców do urzędów pracy wyniosła już 109,3 tys. i była o 13 tys. (o 13,5%) wyższa niż w sierpniu br.
W porównaniu do pierwszej fazy pandemii od końca maja obserwujemy wzrost popytu na pracę cudzoziemców. Dla przykładu, w kwietniu tego roku powiatowe urzędy pracy rejestrowały dziennie ok. 2 tys. oświadczeń, obecnie rejestrują ich około 6-7 tys., a więc liczbę porównywalną do tej sprzed pandemii. Można założyć, że zapotrzebowanie na pracę cudzoziemców w najbliższych latach będzie się utrzymywać na poziomie przynajmniej zbliżonym do 2019 r., co wynika z czynników strukturalnych (m. in. demograficznych oraz luk kwalifikacyjnych w określonych zawodach) i przewidywanego ożywienia gospodarczego po pandemii.
PAP, jk
REKLAMA
REKLAMA