Polacy w czołówce zapracowanych. "Bywamy uzależnieni od pracy"

Polacy należą do najbardziej zapracowanych narodów w Europie, a wielu z nich nie potrafi odciąć się od obowiązków nawet po godzinach pracy czy podczas urlop. - Takie zachowania i oczekiwania wobec nas nie rodzą się z dnia na dzień. Zazwyczaj jest tak, że może nie całkiem świadomie i perfidnie, ale osoby kierujące zespołami testują granice swoich pracowników - wyjaśniła dr Agnieszka Czerw z Uniwersytetu SWPS.

2026-05-07, 21:06

Polacy w czołówce zapracowanych. "Bywamy uzależnieni od pracy"
Zdjęcie ilustracyjne. Foto: Albert Zawada/PAP

Najważniejsze informacje w skrócie:

  • Polacy na tle innych krajów Europy pracują wyjątkowo dużo
  • Tę sytuację skomentowała dr Agnieszka Czerw z Uniwersytetu SWPS
  • Nie ma takiej pracy, która się zawali, kiedy przez tydzień lub dwa nas nie będzie i nie wykonamy swoich zadań - podkreśliła dr Agnieszka Czerw z Uniwersytetu SWPS

Polacy pracują bardzo dużo i należą do najbardziej zapracowanych narodów w Europie. W wielu krajach zachodnich ludzie pracują krócej niż w Polsce. Dr Agnieszka Czerw z Uniwersytetu SWPS przyznała, że chociaż Polacy pracują dużo, to nawet po pracy trudno im odmówić odpowiedzi przełożonemu. Zwróciła też uwagę na inny aspekt. - Takie zachowania i oczekiwania wobec nas nie rodzą się z dnia na dzień. Zazwyczaj jest tak, że może nie całkiem świadomie i perfidnie, ale osoby kierujące zespołami testują granice swoich pracowników - mówiła. Dodała, że to podobny mechanizm do tego, gdy dzieci testują granice rodziców i opiekunów. - Są osoby, które przyzwyczajają innych do tego, że są zawsze w kontakcie - stwierdziła.

Podkreśliła, że warto od samego początku, gdy rozpoczynamy nową pracę, dołączamy do organizacji lub obejmujemy nową rolę, jasno sygnalizować swoje granice. - Wystarczy komunikat i rozpoczęcie rozmowy od słów: rozumiem, stało się coś niezwykle pilnego, skoro dzwonisz -  zaznaczyła.

Posłuchaj

Dr Agnieszka Czerw gościnią Pawła Wojewódki (Pomówmy tym) 21:59
+
Dodaj do playlisty

"Nie ma takiej pracy, która się zawali"

Paweł Wojewódka poruszył temat urlopu i osób, które nawet wtedy nie potrafią ignorować służbowych wiadomości. Ekspertka przyznała, że w takiej sytuacji chodzi głównie o przyzwyczajenie. -  Nie ma takiej pracy, która się zawali, kiedy przez tydzień lub dwa nas nie będzie i nie wykonamy swoich zadań - stwierdziła.

Dodała jednak, że pomija właścicieli jednoosobowych firm. - W ich przypadku praca sama się nie wykona. Natomiast często mamy poczucie, że nawet gdy nie jesteśmy w pracy, to i tak powinniśmy być do dyspozycji - mówiła. - Bywamy uzależnieni od pracy. Nie wszyscy oczywiście, ale takie osoby zdarzają się coraz częściej - podsumowała.

Czytaj także:

Źródło: Polskie Radio 24
Prowadzący: Paweł Wojewódka 
Opracowanie: Aleksandra Krawczyk

Polecane

Wróć do strony głównej