Badania dot. pracy zdalnej na świecie. Zaskakujące wnioski
Pandemiczny dzień pracy wydłużył się o 48 minut, a liczba spotkań w tym czasie zwiększyła się. Badanie 3,1 mln pracowników z całego świata wskazuje także na wzrost popularności poczty elektronicznej.
2020-08-05, 10:30
Badanie, którego wyniki publikuje Bloomberg News, objęło ponad 21 tys. firm z 16 państw Ameryki Płn., Europy i Bliskiego Wschodu. Badacze porównali dwa 8-tygodniowe okresy pracy sprzed i po nałożeniu lockdownu.
Powiązany Artykuł
50 lat doświadczeń w pracy zdalnej. Czy jesteśmy gotowi na rewolucję w zatrudnieniu?
Wnioski z rewolucji związanej z przejściem na pracę zdalną? Poza wydłużeniem czasu pracy o 48,5 minuty o 13 proc. wzrosła liczba spotkań, a statystyczny pracownik wysyła dziennie o 1,4 maila więcej, niż przed lockdownem – czytamy w serwisie forsal.pl.
W niektórych miastach długość roboczego dnia powróciła do poziomu sprzed pandemii. Stało się tak na przykład Los Angeles i Chicago. Jednak wydłużone godziny pracy utrzymywały się do maja w Nowym Jorku, San Jose oraz większości europejskich miast. Autorzy badania z Harvard Business School oraz New York University zauważyli, że chociaż liczba roboczych spotkań wzrosła, to spadł średni czas ich trwania.
Firmy badają wpływ przeniesienia pracowników do domów na produktywność, morale, kulturę, koszty i inne czynniki w celu określenia, w jaki sposób zmodyfikować własne modele pracy. Inne analizy pokazują, że pracownicy z USA poświęcali na pracę dodatkowe trzy godziny, logując się w nietypowych momentach. Wyjaśniając to zjawisko, analitycy uznali, że ma to związek z trudnościami w pogodzeniu pracy z opieką nad dziećmi, zacieraniu granic między pracą a obowiązkami domowymi oraz stresem wywołanym przez gospodarczą recesję.
REKLAMA
Powiązany Artykuł
Jaki procent pracowników mógłby pracować zdalnie po wygaśnięciu pandemii? Znamy dane na ten temat
PolskieRadio24.pl/forsal.pl/DoS
REKLAMA