Związki szykują strajk, Kaufland uspokaja. "Wojna nerwów" przed niedzielą handlową
W najbliższą niedzielę handlową, 14 grudnia, w Kauflandzie ma odbyć się strajk ostrzegawczy. Związkowcy grożą odejściem od kas w godzinach szczytu, zarząd sieci zapewnia, że zakupy będą przebiegać bez zakłóceń. Kto blefuje?
Andrzej Mandel
2025-12-11, 15:57
Najważniejsze informacje w skrócie:
- W niedzielę 14 grudnia między 12 a 14 w sklepach sieci Kaufland odbędzie się strajk ostrzegawczy organizowany przez OPZZ Konfederacja Pracy w Kauflandzie, Biedronce, Dino, ALDI i Rossmann
- W tych godzinach pracownicy sklepów mogą zaprzestać pracy - odejść od kas, zaprzestać wykładania towarów itp. Może to zdezorganizować zakupy klientów
- Kaufland wydał komunikat, w którym zaprosił klientów do sklepów i zapewnił, że strajk nie przeszkodzi w zakupach
Kaufland uspokaja klientów
Coraz bliżej do próby sił między siecią Kaufland a OPZZ Konfederacja Pracy w Kauflandzie, Biedronce, Dino, ALDI i Rossmann. 14 grudnia punktualnie o 12 ma zacząć się dwugodzinny strajk ostrzegawczy w placówkach Kaufland. Sieć zareagowała na strajk wydając komunikat.
"W związku z informacjami pojawiającymi się w przestrzeni publicznej na temat zapowiadanego przez jeden ze związków zawodowych strajku ostrzegawczego oraz możliwych, dwugodzinnych zakłóceń w funkcjonowaniu niektórych sklepów w najbliższą niedzielę handlową, chcemy zapewnić, że 14 grudnia wszystkie sklepy sieci Kaufland będą otwarte i będą funkcjonować w swoich standardowych godzinach pracy" - poinformowała sieć w komunikacie.
Dodano także, że zakup będzie można robić "w pełnym zakresie", a Kaufland zaprasza do wszystkich 257 sklepów, w tym tych, które właśnie otwarto w Nowym Targu i Poznaniu.
🛑 Blef czy Paraliż? Scenariusze na niedzielę handlową
Analiza, jak sieć Kaufland poradzi sobie ze strajkiem ostrzegawczym w szczycie zakupowym.
Komunikat vs. Ryzyko
Kaufland jest stanowczy: "wszystko będzie działać". Jednak dzień strajku to środkowa niedziela handlowa, kiedy tłumy klientów są największe.
Dwa możliwe scenariusze
✅ Scenariusz 1: Kontrola i Blef
Sieć ściągnie w niedzielę menedżerów ze wszystkich szczebli, by obsadzili kasy.
Użycie pracowników z agencji pracy tymczasowej do prostych zadań.
Brak solidarności ze strony załogi ograniczy skalę protestu.
Sklepy będą działać, ale obsługa może być wolniejsza niż zwykle.
❌ Scenariusz 2: Gigantyczne Kolejki
Protest będzie masowy i solidarny w kluczowych, dużych miastach.
Nawet "pospolite ruszenie" kadry kierowniczej nie wystarczy do obsadzenia wszystkich kas.
W efekcie powstaną gigantyczne kolejki do nielicznie otwartych kas, co zniechęci klientów i zmniejszy utarg.
W najgorszym wypadku, w niektórych placówkach może dojść do całkowitego zamknięcia kas na 2 godziny.
Kaufland o warunkach pracy i płacy
W oświadczeniu zarząd sieci Kaufland podał także, że oferowane w sieci warunki pracy są jednymi z najlepszych w branży, a wynagrodzenia plasują się na "drugim miejscu".
Dane wskazują jednak, że w wysokości wynagrodzeń sieć Kaufland wyprzedzana jest nie tylko przez "siostrzaną" sieć Lidl, ale także przez Aldi.
| Sieć Handlowa | Kasjer-sprzedawca (brutto/mc) | Magazynier (brutto/mc) | Kierownik sklepu (brutto/mc) | Uwagi i Benefity |
|---|---|---|---|---|
| Aldi | 5360–6110 zł (śr. 5735 zł; ok. 3980–4540 zł netto) | 5500–6500 zł (ok. 4080–4830 zł netto) | 7850–9350 zł (ok. 5840–6950 zł netto) – od 2026 r. wyższe | Podwyżki o ok. 10% od stycznia. Benefity: medyczna opieka, bony świąteczne, premie do 2500 zł. Zatrudnia ok. 4800 osób. |
| Lidl | 5250–6450 zł (śr. 5850 zł; ok. 3900–4790 zł netto) | 5500–7200 zł (ok. 4080–5350 zł netto) | 7200–8500 zł (ok. 5350–6320 zł netto) | Podwyżki od stycznia (200 mln zł). Benefity: kupony rabatowe (do 1200 zł/rok), ubezpieczenia dla dzieci, paczki świąteczne. Zatrudnia ok. 24 tys. osób, ponad 950 sklepów. |
| Kaufland | 5100–6000 zł (śr. 5550 zł; ok. 3790–4460 zł netto) | 5400–7200 zł (ok. 4010–5350 zł netto) | 6500–8000 zł (ok. 4830–5950 zł netto) | Podwyżki o 10% dla 12 tys. pracowników. Benefity: bony 910–950 zł, MultiSport, ubezpieczenie, paczki (20 mln zł w 2024). Ok. 15 tys. osób. |
| Biedronka | 5150–5500 zł (początkujący; śr. 5325 zł; ok. 3830–4090 zł netto); 5300–5750 zł (staż >3 lata; śr. 5525 zł) | 5250–5550 zł (ok. 3910–4130 zł netto) | 7000–8000 zł (ok. 5210–5950 zł netto) | Podwyżki dla 67 tys. (450 mln zł). Benefity: e-kody 610–670 zł/mc, paczki. Największy pracodawca (ok. 84 tys.). |
| Dino | 4666–5000 zł (śr. 4833 zł; ok. 3510–3720 zł netto) | 5000–5500 zł (ok. 3720–4090 zł netto) | 6000–7000 zł (ok. 4460–5210 zł netto) | Dostosowanie do minimalnej + premie. Benefity: premie stażowe. Szybki rozwój (ok. 20 tys. osób, ponad 2100 ofert). |
| Auchan | 4666–5200 zł (śr. 4933 zł; ok. 3510–3870 zł netto) | 5000–6000 zł (ok. 3720–4460 zł netto) | 6500–7500 zł (ok. 4830–5580 zł netto) | Dostosowanie do minimalnej. Benefity: rabaty 5%, medyczna opieka, posiłki (obiad od 5 zł). Ok. 18 tys. osób, hipermarkety. |
| Netto | 4666–5000 zł (śr. 4833 zł; ok. 3510–3720 zł netto) | 4800–5500 zł (ok. 3570–4090 zł netto) | 5500–6500 zł (ok. 4090–4830 zł netto) | Brak dużych podwyżek, blisko minimalnej. Benefity: premie do 500 zł + mroźny. Ok. 9 tys. osób, 700 sklepów. |
Na pewno jednak wynagrodzenia w sieci Kaufland są wyższe niż w Dino, Auchan czy Netto.
Czytaj także:
- Idziesz na zakupy w niedzielę? W Kauflandzie możesz pocałować klamkę. Szykuje się protest
- To już oficjalne: spór zbiorowy w Dino. Związkowcy stawiają ultimatum polskiej sieci
- Duże podwyżki w dyskontach. Pracownicy się ucieszą?
Źródło: PolskieRadio24.pl/Andrzej Mandel